Siseturundusmeetmed
Siseturundusmeetmed turismiettevõttes Siseturunduse meetmeteks on: - personali kohanemisprogrammid
- personali koolitamine
- motiveerivad juhtimismeetodid
- eeskujulik ja motiveeriv juhtimistegevus
- personaalsed vestlused töötajatega
- efektiivne sisemine teabelevi
- ameti ja töö väärtustamine
- töötajauuringud
- töötajate algatuste õhutamine ja esiletoomine, nende kasutamine tootearenduses, parimate ideede autasustamine (aukirjad, boonused, kiitused, vabad päevad jne)
- planeerimine koos personaliga
- motiveeriv töökeskkond
- motiveeriv palgasüsteem
- soodustused personalile, näiteks ettevõtte personalile oma toodete/teenuste müümine alandatud hindadega
- ühised ettevõtmised ja harrastused (grupipääsmed võimlasse, ujulasse jne)
- ühised eined, peod, reisid
- töötajate tähtpäevade meelespidamine
- ettevõtte traditsioonide järgimine, tähtsündmuste tähistamine
- ........
Alammenüü |
